否定他人时先审视自身

小H打电话来，说他又要跳槽了。

小H相貌堂堂，毕业于正规大学，专业是钢铁冶金，在学校就学会了开车。出来后很快就在一上市企业就做了班组长，不久又升为车间主任，大大小小管理着一百多号人。可后来一直没有升迁，七、八年还是在原地踏步。同时期进厂的，一些学历比他低的都升职比他快。

他很郁闷，觉得颜面无光，一怒之下就跳槽到我们公司，和我一起做老板的助理。没满一年又跳槽到另一贸易公司做采供经理。按理说应该满足了，要权有权，有名有利，有车有房。可现在他又说要跳槽。

他说，他真倒霉，走到那里都有大大小小的斗争对着他，走到哪都是一群居心叵侧的人，无论他怎么努力都是徒劳。他做了很多成绩都没有用，不是被上司给抹杀，就是被人夺功。关键时候，还要他背黑锅，总得不到他想要的。他唏嘘不已，异常激动的和我说了许多牢骚话。

我说不至于吧，我们公司人际关系还是比较简单的，当初你为何要跳槽呢？

他便说了一番和原先总经理针眼对麦芒的内幕。很多事情我都不曾听说，丝毫不了解。他又说了现在公司的一些状况，总之都是他人不对，他人对他如何如何不义。我在电话里都能感觉到他义愤填膺的摸样。

他打来电话时，我正半跪着和一群孩子们看蚂蚁搬家，一个孩子说，哥哥你别吵，一大声会把蚂蚁给吓走了。

嗯，好的。我轻声劝慰了他几句便挂了电话，和孩子们专心致志的观察蚂蚁搬家。

我想呀，你若想和孩子玩到一起，那就得跑的慢些，身高放低些甚至跪下来，你的身高、心脏和孩子一样的距离时，别把自己当成年人我们才能有童心，才能融入到孩子的心里去。

而在一个集体一个企业里也是一样，我们不放下高高在上的姿态，如何能融入进去，打成一片。